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在佳木斯车站广场不远的地方,一所整洁的小平房门前,长方形的牌子上写着:黑龙江省国营农场总局人民群众来信来访接待室
。
一早,工作人员牛学刚来到接待室,看了看挂在墙上的日历,顺手撕去一张,显露出红色的一页:1978年6月1日,星期四。
气窗打开了,晨风拂面爽身,明媚的春光,映得满屋通亮。
在垦区生机勃勃的战斗生活中,这是普通的一天。在这儿等候上访的人,都是暂时离开战斗的连队,迫切渴望党组织和上级领导能为他们卸掉心头的包袱,以便轻装前进,为开发建设垦区贡献力量。他们当中,有老垦荒战士,也有操着不同方言的知识青年。他们听说今天是总局党委书记、局长王振扬
同志值班,一大早就来到了接待室。
王振扬,大家并不太熟悉,因为他来垦区工作不足三个月。但对他待人、处事的立场、态度早有所闻。克山农场李春山打击报复群众的事件在《人民日报》上公开发表后,有些干部想不通,有的为李春山抱不平,给敢于斗争的王玉山带来了舆论上的压力。王振扬同志得知后,亲临克山农场,批评了“想不通”的干部,鼓励他们吸取教训,化消极因素为积极因素。同时,旗帜鲜明地支持王玉山的革命行动,荡平了不正确的舆论,伸张了革命正气。还听说过,王书记到九三农场管理局,了解到山河农场
一些已婚青年没有房子住,农场领导不但不去认真解决,还不经请示修建五千八百平方米的场部办公楼。这事被他抓住了,大会讲,小会批,通报全垦区,责令农场党委写检查,这还不够,非要他们讨论这样一个问题不可:“象这样不关心群众疾苦、严重脱离群众的行为,若是在战争年代能不能打败日寇和蒋介石?”大家也听说过,在短短几个月中,王书记亲自审理了几起大案要案,亲自接待不少上访人员,亲自批复了七十五封群众来信,他还主持党委会立下一个制度:党委领导成员除不能坚持工作的以外,轮流到来信来访接待室值班,直接倾听群众意见,了解基层情况,严肃认真地搞好这个“送上门的调查研究”。
七点半钟,王振扬同志拎着手提兜来到接待室。这时上访的人一拥而上,都想排上第一号。王振扬同志热情招呼大家坐下,摊好笔记本,扭开钢笔,工作开始了。
第一个被接待的是鹤立河农场付业队女知识青年王桂荣。开始小王有点拘谨,话没说几句,两眼就挂上了泪花,说不下去了。王书记知道她耳骨膜手术过,听力有点背,问话声音尽量大些,他对王桂荣说:“四人帮”把人民群众放在对立面,践踏社会主义民主,不管群众死活,那时只有他们的“帮理”,正义得不到伸张,如今不同啦,可以说心里话,还有权监督国家工作人员呢。小王揉揉眼睛,终于大胆说下去。
原来,她是一九六八年从双鸭山市下乡的知识青年,平常爱提意见,得罪了领导,在长工资的时候,受到无理刁难,为此事她到北京、哈尔滨和农场总局上访过十一次,至今未得解决。王桂荣反映的情况,王书记一字不漏地记在本子上,连涉及到这个队的别的情况也都作了详细记录。末了,摊开信纸给宝泉岭农管局一把手亲笔写了封信,指示他,要和农场的主要领导亲自找王桂荣同志谈话,认真地解决她要求解决的问题,并对付业队的问题认真调查,严肃处理。处理结果直接写信告诉我。署名是:王振扬。王书记把写好的信放在王桂荣面前,一字一句念给她听,征求她的意见,王桂荣迟疑了一下:“他们不处理咋办?”王书记回答说:“不处理再来找我!”小王拿起了信,笑了,一眨眼,两汪泪水滚落下来,高高兴兴地走了。
好一个旷日持久的上访,不到十分钟解决了问题。
第二个来访的是三名北京知识青年,他们是化肥厂的,反映的问题是,知识青年的困退和病退基层一律不给办理
。王振扬问旁边的工作人员:“这种情况多不多?”回答是“各农场执行的不一样,不给办理是多数的。”王书记听了,明确表示:“不给办理是土政策”。他说:我们垦区近百万职工,每年要安排职工子女四万多,按每年新建点五百个,可以满足发展的需要,更重要的是,对城市下乡知识青年,不能只当劳动力使用,他们响应毛主席的号召,奋战边疆,为开发建设商品粮基地贡献青春,是革命举动。如今,一些青年因家庭、身体有实际困难,对他们妥善安排,体现了华主席、党中央对新一代的关怀和温暖。不符合条件的,通过歪门邪道返城,是违背政策,符合条件而不予办理,同样不符合政策。这个问题要在党委会上统一认识,明确起来。今后对于这类上访,就按此精神批复。
王书记的话,三位青年听得清清楚楚,他们要明确的问题,从政策上得到了回答,满意地离开了接待站。
第三、第四个上访的,都是关于支边青年安置方面的问题,其中一个叫崔玉兰,这位女同志说话特别快,声音也高,谈到因没安排工作生活困难时更加激昂,旁边的同志听得不耐烦,就赶忙出来“引导”,王振扬同志把手一摆,表示不用“引导”,让人把话说完。末了,他还嫌话说的不够,又说细打听了其他“支边”同志的工作、生活和身体情况。他首先对来访者说,一九五九年从关内来了一大批支边青年,他们在创业中同转业官兵一起,作出了优异贡献,但有相当一部分按自流人员处理了,你们的要求是合情合理的,但因为牵扯的面比较大,又是一个历史问题,需要请示上级有关部门统筹解决,党委已经把意见报上去了,在没答复以前,在有条件的时候你们的工作应优先安排。他指示办事人员当即把这个意见写成信,交给来访者随身带回。
这类事,以前经常赶到,但又是经常“踢皮球”,弄得劳民伤财,问题得不到解决。今天,他们听了王书记的解释,感到话说得贴心,理讲得清楚,表示回单位以后听候统一处理,再也不出来给领导“添麻烦”了。
上访的人有个共同心理,希望自己要求解决的问题有一个着落。王振扬同志很理解他们的心情。
来访者中,有一位叫徐淑文的女同志,是香兰农场的医生,今年四十岁。她爱人在总局水利设计院当电焊工,她身体不好,又没有人照顾,要求组织把两口调在一起工作。这个要求并不过分,但因为牵扯到地方,企业难以解决,一直奔走了一年也没个着落。这类事也可推出去。可王书记想:群众向组织反映情况,这是对党组织的信任,领导干部应该帮助他们解决实际问题,不能轻易往外推矛盾。他详细询问了工作调转的手续,写信给组织处,让他们帮助徐淑文两口子早日归到一起,还怕不托底,又操起电话,对组织处领导作了详细交代。
这一天,王振扬同志一共接待了十名上访人员,能马上处理的,件件有着落,一时处理不了的,作了认真解释,并积极创造条件,帮助他们尽快解决应解决的问题。
这一天,他还切身体验到接待室工作人员的辛苦,把他们招呼到一起,讲述作好信访工作的重要意义,鼓励他们:怀着深厚无产阶级感情,全心全意为人民服务,通过自己的工作,把华主席、党中央的温暖送到人民群众的心窝里。
下班铃响过了。当王振扬同志拎起手提兜走出接待室的时候,几个已被接待过的人还在门口等着,看到王书记出来,一齐围拢来,操着各地方言,感谢王书记对自己的帮助。王振扬同志笑着对大家说:应该感谢同志们,你们反映的情况,使我对基层工作的状况有了进一步了解,这对我们党委的工作是一个很大帮助。他告诉同志们,“以后有什么问题可以写信或直接找我。”一边走,一边挥手向大家告别。
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